La scelta di fare volontariato nasce da motivazioni personali diverse, che indirizzano il comportamento dei singoli verso l’azione solidale e ne caratterizzano l’impegno secondo modalità specifiche, non assimilabili a quelle proprie del lavoro retribuito. Lavorare sulla motivazione dei volontari significa pianificare per loro un percorso di crescita, sviluppare attenzione per le esigenze e i talenti individuali, e gettare così le basi per una collaborazione proficua e duratura.